WELLCOMEBACK
ウェルカムバック制度
ウェルカムバック制度とは
ウェルカムバック制度は、かつて当社で働いていた方が、再び選考を受け、再入社できる仕組みです。
ライフステージやキャリアの変化を経て「もう一度この会社で働きたい」と思ってくださる方を歓迎します。
1.制度の目的
当社での経験を活かし、再びキャリアを築いていただくことを目的とし、意欲ある元社員の方を積極的に採用する制度です。
2.対象となる方
以下のようなご事情で自己都合退職された方が対象です。(例:転職、出産・育児、介護、留学、配偶者の転勤など)
※ただし、退職時点で勤続1年未満だった方は対象外となります。
3.応募方法
エントリーを希望される方は、履歴書と職務経歴書(市販のフォームで可)を下記お問い合わせのメールアドレスに送信 宛先:総務人事グループ 採用担当
応募先メールアドレス:ess-entry@eneos.com
※採用状況により選考を行わない場合や、選考結果により不採用となる場合もございます。あらかじめご了承ください。
4.選考から入社までの流れ
①【申込】3.応募方法内に記載のメールアドレスより申し込み
②【選考】書類選考(履歴書・職務経歴書) → 面接(一次選考・二次選考)
③【内定】合否通知・配属先のご案内・入社手続き開始
5.再入社後の雇用条件など
• 給与について
①退職時に非管理職だった方:離職時の職能給やその後のご経験等を踏まえて決定
②退職時に管理職だった方:採用後に就く役職等を踏まえて決定
• 試用期間:再入社後、3か月間は試用期間となります
• 勤続年数:再入社後は、離職前の勤続年数は通算されません
• 有給休暇:退職時に残っていた有給休暇は引き継がれません
「また一緒に働きたい」と思っていただけたなら、ぜひご応募をご検討ください。皆さまのご連絡を心よりお待ちしています。